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2022年昆明市妇幼保健院高层次人才需求公告

发布:2022-09-20 15:39:15 字号: | | 我要提问我要提问
\云南昆明市妇幼保健院招聘工作人员摘要

  2022年昆明市妇幼保健院高层次人才需求公告已公布。更多招考可以关注云南公务员资讯网公众号,微信号yngwyorg,随时随地掌握招聘信息。云南公务员考试网其公布如下:

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\云南昆明市妇幼保健院招聘工作人员正文

2022年昆明市妇幼保健院高层次人才需求公告

  昆明市妇幼保健院(昆明市妇女儿童医院)是市政府举办的公益性妇幼健康服务机构,三级甲等妇幼保健院、妇女儿童专科医院,是昆明学院非直属附属医院和昆明医科大学、云南中医药大学等多所高校的教学医院和实习基地。院本部位于华山西路5号,前身为1901年始建的“大法施医院”,是云南历史上第一家西医医院,后为云南省立妇婴保健院,1952年更名为昆明市妇幼保健院。是全省首家“三级甲等妇幼保健院”、“爱婴医院”。被授以“全国三八红旗集体”荣誉称号,连续四届获评云南省文明单位。

  医院原有华山西路、丹霞路两个院区,开设床位302张,在岗职工890人,其中正副高级职称104人,硕博研究生62人。年诊疗量近80万人次,年收治住院超过2万人次,年分娩新生儿9000余例,居昆明地区首位。2021年12月31日正式投入使用的呈贡新院区建筑面积8.8万平方米,开设床位500张,按照现代化“三甲”医院标准进行配置,与原有的华山西路总院、丹霞院区实行一体化管理、同质化服务,开设妇科、产科、儿科、新生儿科、生殖医学、中医、康复、眼科、耳鼻喉科、口腔科等门诊住院及妇幼保健特色服务,逐步实现全院所有业务延伸覆盖。

  近年来,昆明市妇幼保健院以打造区域领先的妇儿医疗保健中心为目标,加快改革发展,服务能力不断提升,成为“国家级母婴安全优质服务单位”、“国家级儿童早期发展示范基地”、“国家孕产期保健特色专科建设单位”、“国家新生儿保健特色专科建设单位”,全国首批优生优育指导中心,国家级住院医师规范化培训妇产科专业基地;云南省妇幼健康服务继续医学教育基地、助产专科护士培训基地,云南省首批预防接种示范门诊。产科、儿科列为省级临床重点专科;妇科、生殖健康与不孕不育科、儿科是市级重点学科;拥有19个市级医疗卫生技术中心。发挥区域辐射行业引领作用,牵头建立了“昆滇妇幼医疗保健专科医联体”,与全省各地州市132家医疗保健机构合作,建立32个专家工作站,联合开展分级诊疗、双向转诊、技术推广、人才培养、学科建设等,促进协同发展。

  医院大力推进“人才强院”战略,积极打造区域性的妇女儿童医疗保健中心,为适应发展需要,对高层次人才需求迫切,现面向社会公布2022年第三批高层次人才需求信息:

  一、人才需求范围

  妇科、乳腺外科、儿科、耳鼻咽喉科、重症医学科学科带头人

  二、人才条件要求

  (一)基本要求

  1、具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利,热爱祖国,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

  2、医德高尚,医术精湛,坚持在医疗卫生第一线工作,积极投身疾病救治和公共卫生工作;

  3、在专业领域有极高造诣,学术水平得到同行广泛认可,所在学科(专科)在国内或省市有明显发展优势的学科带头人;

  4、能带动和促进我院学科建设与发展,具有较强的学科组织管理协调能力。

  5、无违纪、违规、违法行为及医疗事故记录。

  6、身体健康,具备正常履行岗位职责的身体条件。

  (二)具体要求

  1、副主任医师职称需具备全日制硕士及以上学历,主任医师职称需具备全日制本科及以上学历。

  2、年龄不超过50岁。

  3、需为事业单位在职在编人员,在三级公立医院工作。

  4、若担任省、州(地)市级学术团体相关专业副主任委员及以上、知名专家、名医、学术技术带头人等相同级别高端人才,优先考虑。

  三、人才待遇

  1、待遇从优、具体面谈。

  2、经过面试及考核,确定为我院迫切需要的高层次人才,且符合昆明市及市卫生健康委员会高层次人才引进政策,由我院向上级部门申请人才引进,批准后办理相关手续,享受云南省、昆明市人才引进政策各项待遇。

  3、引进人才属国家、省、市、委级人才或是在行业内有较高知名度的高层次人才,可根据人才及岗位需求情况,一事一议,给予引进才安家补助费用。

  四、联系方式

  1、电话:0871-63625611

  2、电子邮箱:kmsfybjyrs@126.com,投档请用“学历+专业+职称+姓名”为文件名。

  3、地址:云南省昆明市五华区华山西路5号人力资源部

  4、联系人:罗老师

  昆明市妇幼保健院

  2022年9月18日

  文章来源:http://www.kmwsrc.com.cn/portalpage/detail.aspx?id=2572

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