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2021年云南西双版纳州文化和旅游局下属事业单位特殊岗位紧缺人才招聘公告

发布:2021-08-30 17:23:59    来源:云南公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2021年云南西双版纳州文化和旅游局下属事业单位特殊岗位紧缺人才招聘公告已发布,报名及资格审查时间:9月8日——9月14日。云南公务员考试网现将其公布如下;

2021年云南西双版纳州文化和旅游局下属事业单位特殊岗位紧缺人才招聘公告

  根据《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》规定,结合工作需要,经州文化和旅游局党组研究决定、州人力资源和社会保障局核准,2021年州民族文化工作团拟面向全国招聘1名25周岁以下,具有单、双、叁人舞的编导、表演能力的舞蹈表演专业紧缺岗位人才。现将有关招聘事宜公告如下:

  一、招聘原则及程序

  坚持德才兼备原则,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持按需招聘的原则。人才招聘工作严格按照编制计划、报名及资格审查、业务能力考核、体检、考察、州文旅局党组集体研究确定拟招聘人选、公示、报州人力资源和社会保障局核准、办理聘用手续的程序进行。

  二、招聘岗位计划

  (一)招聘对象

  大学本科,舞蹈相关专业,含舞蹈表演、舞蹈编导、舞蹈学等;25周岁以下,需要具有单、双、叁人舞的编导、表演能力。(详见附件1)

  (二)招聘基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律。

  2.具有良好的品行。

  3.具备招聘岗位要求的学历、专业和其他资格条件。

  4.具备岗位要求的身体条件。

  5.具有有较高舞蹈编导艺术水平。

  6.具备报考岗位所需的其他条件。

  (三)有下列情形之一的人员不得报考:

  1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,均不得参加应聘。

  2.公益一类、二类事业单位在职在编人员。

  3.在以往事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员。

  4.机关事业单位公职人员曾被开除或被辞退未满5年的。

  5.吸毒人员。

  6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

  7.法律、法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。

  (四)具体岗位要求详见附件。

  三、招聘程序

  (一)报名及资格审查

  1.报名及资格审查时间:9月8日——9月14日

  2.报名及资格审查地点:歌舞倾城四单元州民族文化工作团办公室(勐泐大道58号)。

  3.报名及资格审查方式:采取现场报名并进行资格审查的方式,应聘人员填写2021年西双版纳州民族文化工作团紧缺岗位人才招聘报名表(附件2),并将提供报名材料(身份证件、毕业证、学位证、获奖证书、业绩材料)原件及复印件一份提交工作人员进行资格审查。通过资格审查的人员进入业务能力考核。

  联系人:付琨;联系电话:0691—2589662,13908819155。

  (二)业务能力考核

  业务能力考核工作由招聘工作领导小组组织州内舞蹈、编导类专家进行现场考核。

  1.面试时间和地点:

  面试时间:2021年9月16日

  面试地点:州民族文化工作团四楼(地址:景洪市勐泐大道58号歌舞倾城)

  2.考核方式:进行测试。采取“现场创作”+“现场提问”的形式,考核应聘人员的基本专业素质和能力,主要考核舞蹈创作理论知识、实际创作能力等。考核满分为100分,最低分数线为60分,从高到低顺序与岗位拟招聘人数等额确定体检与考察人员。

  3.考核专家:由招聘领导小组邀请州内舞蹈编导专家组成考核组。

  (三)体检

  根据业务能力考核成绩按从高到低顺序与岗位拟招聘人数等额确定体检与考察人员。

  由用人单位组织拟聘人员到指定医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行。

  (四)考察

  考察主要针对拟聘用对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,考察不合格者,不予聘用;填报信息不符或提供虚假证明材料者,不予聘用。

  (五)确定拟聘人选

  州文旅局党组根据业务能力考核、体检、考察结果,集体研究确定拟招聘人选。

  (六)公示及聘用

  拟聘人员在州文旅局网站(网址:https://whhlyj.xsbn.gov.cn/index.dhtml)公示七个工作日。公示期满无影响聘用问题的人员,报州人力资源和社会保障局核准后,办理聘用手续。

  四、纪律及监督

  (一)本次面试工作接受社会和纪检监察部门的监督、人社部门巡视检查。

  (二)凡与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系(含拟制血亲)、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的面试考官、工作人员、监督人员,应实行回避。

  (三)对违反操作规定、失密泄密、徇私舞弊等违纪违法行为的面试考官、工作人员、监督人员等,违纪行为纳入个人年度考核,并按规定严肃处理。构成违法犯罪的,依法追究法律责任。

  (四)对违反面试纪律的应聘人员,视情节轻重,分别给予批评教育、取消面试资格、取消聘用资格处理。人力资源社会保障部门建立事业单位公开招聘考试诚信黑名单。

  (五)所有参加面试人员,必须严格遵守面试有关规定,自觉接受监督员的监督。对违反人员按照有关规定给予严肃处理。

  (六)认真做好保密工作。考生、考官和工作人员在考场中不得使用通讯工具。

  (七)面试考官和工作人员不得参加有碍于面试的吃请等活动。

  五、其他

  本实施方案由州文化和旅游局特殊人才引进工作领导小组办公室负责解释。面试5个工作日前报州人力资源和社会保障局备案。

  监督举报电话:西双版纳州文化和旅游局(景洪市江北告庄西双景综合楼1幢),高雪艳,0691-2121567或18088101066。

 

  文章来源:https://www.xsbn.gov.cn/lfw/84109.news.detail.dhtml?news_id=2824150
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