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2019年民生银行昆明分行社会招聘公告34人

发布:2019-07-16 19:47:57    来源:云南公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2019年民生银行昆明分行社会招聘公告34人已公布,云南公务员考试网现将具体事宜公布如下:
 2019年民生银行昆明分行社会招聘公告
  一、招聘岗位
  支行行长、对公行业部负责人、产品经理、公司业务产品经理、公司业务客户经理。
  二、岗位职责
  (一)岗位名称 :支行行长,招聘人数:5
  截止日期:2019-08-10
  工作职责:
  1.规划支行公司、零售业务整体发展,组织指导维护客户关系,组织推广和营销各类产品;
  2.统筹推动支行发展,提高支行整体发展和管理水平,完成上级行下达的工作计划;
  3.主持本支行行政管理工作,识别并培养部门关键人才,组织进行支行各条线绩效考核工作;监督辖内各项规章制度的落实,控制业务风险,确保合规经营。
  任职要求:
  1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;
  2.具有5年及以上的商业银行业务营销拓展经历、3年及以上营销团队管理经验,组织管理及协调能力强;
  3.具有激励、沟通、协调、团队领导能力,有能力建立、整合不同的工作团队,责任心强,具备良好的职业道德及风险识别能力;
  4.条件特别优秀者可适当放宽条件。
  (二)岗位名称 :对公行业部负责人,招聘人数:5
  截止日期:2019-08-10
  工作职责:
  1.主持制定行业部业务营销计划,并监督计划实施;
  2.统筹实施行业部业务营销,拓展分行对公客户;
  3.参与重点客户营销,发展分行重点对公客户;
  4.主持本部门各项日常管理事务,识别并培养本部门内的关键人才。
  任职要求:
  1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;
  2.具有6年以上银行业工作经验,3年以上团队管理经验;
  3.熟悉金融方针政策和宏观经济形势,掌握银行对公结算、信贷业务等领域的金融产品,精通银行业务知识;
  4.具有较强的战略思维和领导、沟通、协调能力,职业操守良好,责任心强。
  (三)岗位名称 :产品经理,招聘人数:10
  截止日期:2019-08-10
  工作职责:
  1.制定和完善产品管理办法及操作流程;
  2.上报、运作、管理相关产品,推动总分行业务指标完成;
  3.提供必要的公司及金融市场产品技术支持,确保业务高效运转。
  任职要求:
  1.年龄35周岁(含)以下,金融、经济、财务、投资等相关专业全日制大学本科及以上学历;
  2.具有三年以上银行业金融市场业务相关工作经验,一年以上信贷工作经验;
  3.熟悉金融市场业务的产品和操作流程;
  4.具有较强的财务分析和文字撰写能力。
  (四)岗位名称 :公司业务产品经理,招聘人数:5
  截止日期:2019-09-30
  工作职责:
  1.结合分行区域特色,研究制定公司业务产品管理办法、流程等;
  2.开展各类公司业务产品推动工作,对相关产品营销提供支持;
  3.根据区域业务需求组织公司业务产品创新,参与建立产品专家团队。
  任职要求:
  1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,金融、经济、财务等相关专业;
  2.具有3年及以上银行业公司业务相关经验;
  3.熟悉国家经济、金融方针政策,人行及监管机构对银行对公业务的要求;熟悉公司业务产品知识和操作流程;
  4.具有解决复杂问题的能力,较强的计划和实施执行的能力,具备良好的职业操守、责任心强。
  (五)岗位名称 :公司业务客户经理,招聘人数:9
  截止日期:2019-09-30
  工作职责:
  1.开发客户资源,管理与维护客户关系,深度拓展潜在销售机会;
  2.管理及维护客户授信,确保授信资产质量优良;
  3.参与培训并完成各项业务或产品销售任务,收集、反馈市场销售信息。
  任职要求:
  1.年龄40周岁(含)以下,大学本科及以上学历。
  2.具有1年及以上市场拓展实务经验。
  3.熟悉国家宏观经济形势、金融方针政策等,熟悉银行业务和流程及分行公司信贷业务整体情况。
  4.具有责任感,正直诚实;具备良好的客户向导、沟通交流和关系建设能力;具有一定文学综合能力和问题解决能力;具备团队合作精神。

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