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2018云南大理州土地开发投资有限公司考核招聘公告

发布:2018-04-28 13:55:28 字号: | | 我要提问我要提问
  2018云南大理州土地开发投资有限公司考核招聘公告已公布,报名时间:2018年5月8日-5月13日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:30)。云南公务员考试网现将其公布如下;
  2018云南大理州土地开发投资有限公司考核招聘4人
  大理州土地开发投资有限公司是州属公益类一级企业,主要承担大理州境内耕地占补平衡项目的投资、经营,土地一级开发,房地产项目的投资、开发和经营等。根据《大理州州属国有企业机构人员设置和用工管理办法》的规定,结合大理州土地开发投资有限公司发展和人才队伍建设实际,经大理州国土资源局、大理州国有资产监督管理委员会研究同意,现决定面向社会公开考核招聘4名员工。
  一、招聘原则
  坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,统一考试,综合评定,择优聘用。
  二、招聘岗位、人数及岗位说明
  (一)国土规划院院长1人,全面负责公司所属的大理州国土资源规划研究院工作。
  (二)房地产开发项目主管1人,主要承担公司开展的房地产项目投资、开发和经营等相关工作。
  (三)主管会计1人,主要履行公司主管会计职责,负责会计核算、独立完成账务处理、编制会计报表等工作。
  (四)土地整治技术工程人员1人,主要履行公司土地整治项目踏勘、规划设计审查、项目督查、验收入库报批等工作。
  以上岗位具体招聘条件详见《大理州土地开发投资有限公司2018年公开招聘员工岗位表》(附件1)
  三、招聘基本条件
  (一)具有中华人民共和国国籍;
  (二)遵守宪法和法律,品行端正;
  (三)具有应聘岗位所需的学历、专业知识技能和资质要求;
  (四)具有正常履行岗位职责的身体条件;
  (五)年龄和工作经历时间认定计算截止2018年4月30日;职称或职业(执业)资格证书均应为2018年4月30日前获得;
  (六)具备岗位所需的其他条件。
  有下列情况之一者不得参加报考:
  (一)受到党纪、政纪处分期限未满或正在接受纪律审查和监察调查尚未做出结论的人员,受到刑事处罚期限未满或正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
  (二)现役军人;
  (三)2014年以来被取消录用资格的公务员、专业技术人员,被认定在各级机关公务员、事业单位专业技术人员考试报名时填报虚假信息而被禁考的人员;
  (四)所在单位及主管部门未出具同意报考证明的人员;2018年4月30日前未办结辞职手续的机关事业单位在职在编人员。
  四、报名及资格审核
  (一)报名
  1.报名时间:2018年5月8日-5月13日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:30)。
  2.报名方式:现场报名。
  3.报名地点:大理州土地开发投资有限公司人力资源部(大理市下关镇宾川路108号)。
  4.报名需提供的材料:
  A.《大理州土地开发投资有限公司2018年公开考核招聘员工资格审查表》(附件2)纸质一式三份(同时上交电子版);
  B.身份证、毕业证、学位证、职称或职业(执业)资格证书及相关资格证书等原件及复印件各1份;
  C.已有工作单位的需提供单位同意报考证明;
  D.本人近期免冠半寸照片2张。
  (二)资格审核
  由大理州土地开发投资有限公司考核招聘工作领导小组对报名人员的资格条件进行审核,资格审核合格的考生方可参加后续招聘过程。凡不能提供相关证书原件的不接受报名。在学历、专业验证时将按照应聘者毕业证原件上的专业名称进行审核。
  五、考核招聘方式及时间安排
  笔试时间:2018年5月19日上午9:00-11:00。
  面试时间:2018年5月20日上午9:00开始。
  本次考核招聘不受开考比例限制。
  1.招聘人数与报名人数低于或等于1:3的岗位可直接组织面试,主要对应聘人员的专业能力、综合素质进行考核测评,面试成绩按百分制计算,面试最低合格分数线为70分,面试成绩未达面试最低合格分数线的应聘人员,不得参与后续的招聘过程。综合成绩=面试成绩+加分×50%。
  2.招聘人数与报名人数超过1:3的岗位进行笔试和面试两个程序。笔试内容为招聘岗位相关业务知识,成绩按百分制计算,笔试成绩=卷面分数+加分。按照笔试成绩从高到低1:2确定拟进入面试人选。面试成绩按百分制计算,面试最低合格分数线为60分,面试成绩未达面试最低合格分数线的应聘人员,不得参与后续的招聘过程。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
  在计算成绩时,笔试成绩、面试成绩通过折算四舍五入保留两位小数。
  六、体检
  根据应聘人员综合成绩从高到低与招聘岗位数等额确定进入体检人员名单,并进行公示。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体验费用由公司支付,公示期满体检合格者即为拟聘用人员。未按要求参加体检或体检不合格出现岗位空缺的,根据综合成绩由考核招聘工作领导小组提出意见,再确定是否按本岗位应聘人员的综合成绩从高到低的顺序依次递补。
  七、办理聘用手续
  考核及体检合格的应聘者,由公司办理聘用手续,并依法签订劳动合同,缴纳各项社会保险。
  八、薪酬待遇
  按照《大理州土地开发投资有限公司薪酬管理办法(试行)》执行。
  九、其它事项
  (一)成立由州国资委、州国土资源局、州人社局和州土地开发投资有限公司组成的考核招聘工作领导小组和办公室,负责招聘工作的组织实施。
  (二)州人社局对考核招聘工作予以全程指导,州纪委监委驻州财政局纪检监察组、州国土局纪检监察组派员全程参与监督。
  (三)报考人员参加考核招聘报名、考试期间食宿、交通等费用自理,并注意来往途中安全。
  (四)公开考核招聘相关表格从公告附件中下载。
  (五)报考者在报名时,必须准确、如实地提供本人的信息及联系方式。若联系不上而影响招聘的视为自动放弃。
  (六)本次招聘不指定考试辅导用书,也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。
  (七)本公告由考核招聘工作领导小组负责解释。
  联系人:潘妮
  联系电话:0872-2321620
  监督电话:0872-2428231
  附件:1、大理州土地开发投资有限公司2018年公开考核招聘员工岗位表
  2、大理州土地开发投资有限公司2018年公开考核招聘员工资格审查表
  大理州土地开发投资有限公司
  2018年4月28日
 

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