2020年云南公务员考试那些人满足“同等条件下优先录用”？
2020年云南公务员考试报名已经开始，对于考生在本次招考中的疑问，本文，云南公务员考试网为大家解答：
（一）如何确定体检和考察的人选？
招录单位按照综合成绩从高到低的顺序等额确定参加体检和考察的人选。如出现综合成绩相同情况，具有“同等条件下优先录用”情形的人员优先确定为参加体检和考察人选，然后依次按照面试成绩、行政职业能力测验成绩由高到低的顺序确定排名先后。
综合成绩的计算方法为：未组织专业能力测试的，按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成；组织专业能力测试的，按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成，其中，专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%。
（二）符合“同等条件下优先录用”的情形有哪些？
公务员招录中“同等条件下优先录用”的情形，主要有：根据《烈士褒扬条例》，烈士的子女符合公务员考录条件的，在同等条件下优先录用；根据促进退役军人就业有关文件精神，符合招考职位条件的，同等条件下优先招录退役军人，定向招录服务基层项目人员和退役士兵的职位，同等条件下优先录用建档立卡贫困户家庭高校毕业生退役士兵；根据选调生工作相关文件精神，选调生职位同等条件下优先选调具有参军入伍经历的大学毕业生；根据做好国家综合性消防救援队伍人员优待工作有关文件精神，三级、四级消防士退出国家综合性消防救援队伍后，报考公务员，同等条件下优先录取；根据促进残疾人就业有关文件精神，在坚持具有正常履行职责的身体条件的前提下，对残疾人能够胜任的岗位，在同等条件下优先录用残疾人；因工作表现突出或执行急难险重任务、见义勇为等受到省（部）级以上奖励表彰的人员，符合招考职位条件的，同等条件下优先录用。
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